工地安全行為積分制度，農(nóng)民工通過參與舉報違章操作、報告安全隱患、提前完成隱患整改等方式，獲取安全積分卡，憑積分可以免費兌換“安全積分超市”的香皂、洗衣粉、毛巾等生活用品。是第一批兌換禮品的農(nóng)民工之一，也是積分最高的。

這種方式感覺很新。把咱們平時微信用的“掃一掃”都搬上了工地，還挺實用的。有了這個“積分小超市”，我們既能用小積分兌換點平時的生活用品和小零食，還能提高咱的安全意識！

每個進(jìn)入工地的人員都有10分基礎(chǔ)分，根據(jù)個人的安全管理和安全防范措施進(jìn)行加分或者減分。項目還設(shè)置了一個“安全積分小超市”，通過劃定分?jǐn)?shù)等級。當(dāng)積分在20至30階段，就可以利用這個積分來兌換商品，然后分?jǐn)?shù)就會重置。

工人們違范安全規(guī)定，一般都是現(xiàn)場教育，要求整改，給作業(yè)隊伍開罰單，并記錄在他們的誠信檔案，對屢教不改的工人予以清退，時間長了，農(nóng)民工抵觸心理很強。現(xiàn)在，通過推行安全行為積分制度，讓農(nóng)民工由被管理的對象，變?yōu)橹鲃庸馨踩陌踩珕T，讓大家自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，主動報告安全隱患，關(guān)心工友的人身安全，并獲得相應(yīng)的積分，換取一定的獎勵。除了兌換禮品，項目部還將通過統(tǒng)計積分，評選“工地安全之星”，給予可觀的獎金，并聘請優(yōu)秀的農(nóng)民工成為項目的專職安全員。

這個不用花錢，只用積分兌換商品的超市是項目部“安全積分超市”，它一開張就受到了職工的熱烈追捧。連日來，職工們通過微信小程序答題、觀看視頻、閱讀文章，掀起了學(xué)習(xí)安全知識，比積分、兌換商品的熱潮。